Noviopus משיקה פלטפורמת HR Tech חכמה לגיוס עובדים ומיון מועמדים חברת הסטארט-אפ הישראלית Noviopus השיקה מערכת HR Tech מתקדמת למיון, סינון וגיוס עובדים במודל Pay-per-Use, המשלבת בינה מלאכותית (AI), למידת מכונה (Machine Learning) ו-Big Data לניתוח מתקדם של מועמדים.

התוכנה מבצעת ניתוח רלוונטיות מעמיק בין מועמדים למשרות, במקום להסתמך על מילות מפתח בלבד, ומאפשרת חסכון משמעותי בזמן ובמשאבים בתהליך הגיוס, תוך בחירת עובדים בעלי סיכוי גבוה יותר להצלחה בארגון.

בימים אלו צוות הפיתוח מיישם יישום חדשני נוסף, שיאפשר למחפשי עבודה לקבל התאמה אישית למשרות רלוונטיות, באמצעות שקלול מדדים מקצועיים, חברתיים וגיאוגרפיים, והערכת התאמה תרבותית (Cultural Fit) לארגון.

**גיוס עובדים חכם ויעיל ** גיוס עובדים מסורתי נמשך בממוצע 34 יום, בעלות של כ-4,500 דולר, ובחירה בעובד לא מתאים יכולה להוסיף עלויות נוספות ולעכב את התהליך. מערכת Noviopus מאפשרת אוטומציה מלאה של ה-Recruitment Lifecycle, החל מאיסוף קורות חיים ממספר ערוצים, דרך ניתוח AI מתקדם, דירוג מועמדים לפי התאמה למשרה, וכלה בזימון לריאיון ותיאום עם כל הגורמים הרלוונטיים בארגון.

**מילת המפתח – רלוונטיות ** גלעד פדרמן, מנכ"ל Noviopus וממציא המוצר, מסביר: "שיטות מיון מסורתיות מסתמכות על חיפוש מילים בקורות חיים, מה שמפספס התאמות רבות עקב הבדלי שפה, קיצורים או ניסוחים שונים. הפלטפורמה שלנו מדרגת את המועמדים לפי רלוונטיות אמיתית למשרה ומספקת תמונת מצב מלאה, כך שהמעסיקים יכולים להתמקד במועמדים הטובים ביותר."

**יתרונות טכנולוגיים ** AI ו-Machine Learning: המערכת לומדת מהתנהגות המועמדים והצלחתם בתפקידים קודמים, ומשפרת את ההתאמות לאורך זמן. Automated Candidate Ranking: דירוג מועמדים אוטומטי לפי מדדים מקצועיים וחברתיים. Cultural Fit Analysis: הערכת התאמה תרבותית לארגון, לשיפור שמירת עובדים לטווח הארוך. SaaS בענן: גישה למערכת מכל מקום, ללא צורך בהתקנה או הטמעה. פדרמן מוסיף: "מדובר במערכת גיוס עובדים חכמה, קלה לשימוש וללא הגבלה על מספר העובדים. כל מועמד מנוטר בכל שלב בתהליך, כך שאף אחד לא נעלם. הפלטפורמה מאפשרת למעסיקים לקבל החלטות מדויקות בזמן אמת."

**פיתוח עתידי ** צוות הפיתוח עובד על מערכת לומדת מתקדמת, שתשלב AI-driven Job Matching ליצירת התאמה מקסימלית בין מחפשי העבודה למשרות, תוך שקלול מגוון רחב של נתונים ממקורות שונים, כולל פעילות ברשתות חברתיות, ניסיון מקצועי, התנהגות בעבר והתאמה אישית לארגון.

**החברה וההשקעות ** Noviopus הוקמה ב-2015 על ידי נדב לייבוביץ' וגלעד פדרמן, שמנהל את החברה ומשמש גם כמתכנת ראשי וממציא המוצר. עד היום השקיעה החברה בפיתוח המוצר כ-2.5 מיליון ₪ ממשקיעים פרטיים, עם צפי להשקעות נוספות להמשך הרחבת הפלטפורמה.